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1. 学習計画とは

受講者が自身の目標・課題・目指す状態を定義し、それに向かう計画を記録し、後に振り返りと評価をおこなうことができます。

受講者が記録した学習計画は管理者が確認することができるため、定期的な面談などで活用することができます。

2. 上長による目標・課題・評価を代入

公開設定を広げることで、上長に設定されたユーザーが目標・課題・評価を代入することもできます。

3. 受講者同士の学習計画の共有

同じグループの受講者同士で学習計画を共有することですることもできます。

他受講者の目標や計画、振り返りの内容を知ることで、自分の取り組み方を見直す機会につながります。